??为开拓企业治理思绪，，，，，，，学习借鉴优异企业人才治理履历，，，，，，，1月25日，，，，，，，必威西汉姆联官网首页药业总裁助理兼总裁办主任赵百军、公共关系部总监方康莉、人力资源总部总司理杨凌凌等高管职员，，，，，，，向导相关部分员工，，，，，，，前往中国日化行业领军企业立白集团总部旅行交流。。。。。??

此次旅行受到了立白集团总裁助理兼人力资源及行政治理中心总监曹正海、人力资源副总监白航、社会事务与党群事情部副总监陈琳等向导的热情接待。。。。？？？？？１赝西汉姆联官网首页药业代表首先旅行了立白展厅，，，，，，，包括设立于立白中心的广州市非公党建事情展览馆、立白企业文化展厅、生涯体验馆等。。。。。党建事情展览馆通过触控、体感、投影等多种手艺方法，，，，，，，集中展示了大宗有关广州市非公经济党组织党建事情的珍贵资料；；；；；；；企业文化展厅则围绕立白焦点价值观“五立”举行结构展示，，，，，，，并以颇具美感的现代化设计和展示形式，，，，，，，泛起了立白的生长历史、企业文化，，，，，，，及在生产研发、人才作育、社会公益等领域的效果；；；；；；；立白生涯体验馆则紧贴“康健幸福每一家”的理念，，，，，，，营造了温馨恬静的家居气氛。。。。。

??旅行历程中，，，，，，，必威西汉姆联官网首页药业列位高管职员高度赞赏了立白展厅的设计及建设水平，，，，，，，并认真谛听了立白集团二十多年生长历程中的优异履历。。。。。

随后的交流聚会上，，，，，，，必威西汉姆联官网首页药业赵总、方总和杨总围绕人力资源治理与雇主品牌建设等话题，，，，，，，与立白集团白总、陈总等举行探讨与交流。。。。。白总系统先容了立白的人才治理理念和机制，，，，，，，并分享了公司在人才引进与作育、员工关系处置惩罚、人文关系优化等方面的步伐和履历。。。。。陈总也先容了立白在雇主品牌建设方面的起劲。。。。。

　　作为中国儿童大康健领域的着名上市企业，，，，，，，必威西汉姆联官网首页药业以建设学习型组织为目的，，，，，，，恒久提倡对标优异企业，，，，，，，学习、借鉴先进的治理履历和科学治理模式，，，，，，，坚持企业生长活力。。。。。立白优异的企业文化和人才治理履历，，，，，，，给必威西汉姆联官网首页代表留下了深刻的印象，，，，，，，也为必威西汉姆联官网首页未来企业治理和人才治理事情带来了优异的启发。。。。。